“太感谢你们了，没有法院的全力帮助，我们不可能这么快就拿到被拖欠的工资！”近日，坪山法院成功执结一批“欠薪”案件，其善意文明执行结果获得三方当事人认可，既依法高效保障胜诉者合法权益，又最大限度减少对被执行企业经营的不良影响，取得了良好的政治效果、法律效果和社会效果。

工人们拿到欠薪后，向执行法官王奇峰送来一面上书“为民解忧、大公无私”锦旗，表达对法院公正司法、一心为民的充分认可和由衷感谢。

 基本案情

某安装工程公司受行业下行影响，上层资金链紧张，履约能力下降，其总承包的建设项目陷入困境，承诺支付的工程劳务费等无法按期兑现，引发系列“讨薪”纠纷。2022年9月，包工头周某将某安装工程公司及分包单位诉至坪山法院，请求判令全额支付所欠工程劳务费。2022年12月，法院主持调解，双方达成和解协议，某安装工程公司承诺支付工程劳务费用等98万余元。2022年10月，程某等6名工人以工资争议向坪山区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求仲裁某安装工程公司及分包单位支付“欠薪”。2022年12月，坪山区劳动人事争议仲裁委员会经审理认为，某安装工程公司系建设项目的施工总承包单位，其对分包商欠付工人工资负有清偿之责，遂裁决某安装工程公司支付程某等6名工人“欠薪”12万余元。相关法律文书生效后，某安装工程公司却以各种理由推脱，迟迟不肯履行支付义务，无奈之下，包工头周某及程某等6名工人向法院申请强制执行。

法院执行

案件进入执行程序后，为确保当事人尽快拿到“欠薪”，切实为群众排忧解难彻底化解矛盾，执行法官采用双线并行的执行策略。一方面主持协商，执行法官引导三方面对面进行沟通，对被执行人进行释法明理，督促其积极支付相关款项。包工头周某表示，其天天被手下10名工友围堵，希望早日拿到“欠薪”，程某等6名工人也表示正等着工资养家糊口。被执行人则表示愿意全力配合执行，但目前经营状况不佳，负债累累，且深陷多起诉讼纠纷，主动履行有心无力。三方分歧仍然很大，无法达成共识，执行一度陷入僵局。另一方面集中查控，通过全国总对总执行查控系统对被执行人名下的银行账户、不动产、车辆等财产进行查控，拟依法对其账户进行冻结划扣。此时，被执行人向执行法官反映，其中部分账户系公司生产经营必需的基本账户，若该部分账户被冻结，公司经营将难以为继，也将引发更大规模的“讨薪”纠纷。为优化法治化营商环境，减少执行对企业经营的不利影响，执行法官从善意执行、柔性执法的理念出发，“法理情”三管齐下，敦促被执行人自觉主动履行。在执行法官的释法说理与情感感召下，被执行人主动提供执行线索，交代其某地分公司账户有财产可供执行。最终，执行团队成功足额划扣案款，并划付至各申请执行人收款账户。至此，这起一波三折的执行案件，终于画下了圆满的句号。

“这次执行一举三得，企业建设项目没耽搁，包工头对工友有交代，咱员工工资也能按时发放，这都得感谢法院干警的辛苦付出，给你们点赞!”喜领工资款的当事人高兴地得合不拢嘴，于是出现了开头为执行法官送锦旗的一幕。

法治是最好的营商环境，坪山法院将继续坚持善意文明执行理念，依法灵活审慎运用执行措施，既充分保障当事人合法权益，又为困难企业争取经营发展的空间和时间，彰显司法温度，实现多方共赢，为服务高质量发展、优化法治化营商环境提供有力司法保障。